Læringsbegrebet i 4MAT
I 4MAT bruger vi ofte begrebet "Læring" - det kan fremstå alene eller i sammensatte ord som eks. læringsstil og learning styles.
Læring - det er ikke kun, når du sidder på skolebænken!
Læringsbegrebet i 4MAT er modelleret fra David Kolbs holistiske brug af begrebet, altså læring set som den personlige og individuelle erkendelsesproces, der hele tiden er nærværende. Altså dét, der løbende sker med os livet igennem - ikke kun når vi konkret sidder på skolebænken!
Denne forståelse af læringsbegrebet i 4MAT understøttet ligeledes af Carl Jungs holistiske perspektiv ift. typologier, idét 4MATs typologiske kerne er modelleret fra Jungs individuationsteori.
David Kolb - læring
...for Kolb, learning is the constant, all encompassion central life task, and how one learns becomes a major determinant of personal development. Fra the 4MAT Research Guide
Carl Jung - personlig udvikling (læring)
...modeled from Jung is that continued personal development (learning) requires the differentiation of less preferred functions and the balance of the individual's type. If Kolb's cycle represents the outer structure of the 4MAT Model, Jung's theory adds text and additional form inside the cycle. Fra the 4MAT Research Guide
Læring - din personlige erkendelsesproces
I 4MAT kontekst vil "Læringsstil" således være et beskrivende ord for den måde, hvorpå vi hver især individuelt ser, oplever og forstår verden forskelligt. Og "Læring" vil være synonym med den personlige erkendelsesproces - altså dét at gå fra at have oplevet noget til at have forstået/lært/erkendt det.
4MAT - en universel metode
Fordi 4MAT tager udgangspunkt i menneskers grundlæggende erkendelsesprocesser (læringsstile) og via 4MAT processen sætter fokus på optimal og ligeværdig formidling til alle typer, kan den ses som universel, altså som en metode der vil være effektiv at bruge i enhver situation, der involverer mennesker og formidling.
4MAT - god kommunikation, trivsel og bedre resultater
Kommunikation der hviler på respekt for grundlæggende forskelligheder skaber trivsel og bedre resultater. Netop af den grund er 4MAT optimalt for både erhvervslivet, organisationer og uddannelsesinstitutioner, hvor kommunikation og formidling er væsentlige elementer.
Med 4MATs læringsstile og procesmetode tilbyder vi vores kunder en konkret forståelsesramme, et enkelt og ligetil fælles sprog - og et procesværktøj, der understøtter optimering af kommunikation og formidling/undervisning.
